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津南人力社保局多措并举积极创建和谐劳动关系

津南人力社保局多措并举积极创建和谐劳动关系。 一是狠抓制度落实,促进用人单位认真贯彻执行《劳动合同法》,依法全面签订劳动合同,依法履行劳动合同。 二是全面开展工资集体协商,今年以来共审核工资集体协商协议718份,涉及企业4168家,从业...

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双重劳动关系发生工伤 找谁支付工伤待遇?

老徐因原单位开不出工资,到一家新单位上班,但原单位给交五险。2011年,老徐在新单位维修空调时,发生意外,导致左膝髌骨粉碎性骨折。工伤发生后,新单位认可老徐是在受他们雇佣期间受的伤,但由于老徐并没有与原单位解除劳动关系,所以老徐的工伤赔偿应当由原单位予以支付。...

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